Libye: 22 ingénieurs vont être formés en Türkiye par TÜMOSAN

L'un des premiers jalons concrets de l'accord de coopération stratégique de 30 ans conclu avec l'institution libyenne de militarisation industrielle, rattachée au ministère libyen de la Défense, vient d'être franchi.

Dans le cadre de cet accord, 22 jeunes Libyens appelés à travailler dans les usines de l'industrie militaire libyenne ont été envoyés à Konya, l'un des grands centres industriels de la Türkiye, pour participer à un programme de formation technique et de stage pratique.

Ce programme de deux mois se déroule au sein des installations de TÜMOSAN, filiale du groupe Albayrak et l'un des principaux pôles de production de la Türkiye dans les domaines des moteurs, de la transmission et de l'industrie de défense.

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Ingénieurs libyens sur le site de TÜMOSAN à Kony

Tout au long du programme, les participants alterneront enseignement théorique et travaux pratiques sur des lignes de production modernes, afin de se familiariser avec les technologies de production avancées. TÜMOSAN dispose d'une infrastructure de production forte de nombreuses années d'expérience en ingénierie dans les projets de moteurs, de systèmes de transmission de puissance et d'industrie de défense.

Une formation aux standards internationaux

Le programme couvre des domaines variés : systèmes de production à commande numérique (CNC), lecture de dessin technique, contrôle qualité, planification de la production, maintenance et réparation, sécurité au travail et gestion moderne des usines.

L'objectif est de former, aux standards internationaux, le personnel technique qualifié qui prendra en charge les installations de l'industrie militaire libyenne en cours de reconstruction.

Selon les responsables, ce programme ne se limite pas à une simple activité de stage: il constitue le point de départ d'un modèle de développement à long terme fondé sur le transfert de connaissances et de technologie.

Les jeunes qui achèveront leur formation avec succès occuperont, à leur retour, un rôle actif dans les processus de production, de maintenance, de modernisation et de développement technique au sein des usines de l'industrie militaire libyenne.

Réduire la dépendance et renforcer la production nationale

Pour les experts, cet investissement dans le capital humain revêt une grande importance au regard des objectifs libyens: réduire la dépendance extérieure dans l'industrie de défense et renforcer la capacité de production nationale.

La formation d'un personnel qualifié est considérée comme l'une des étapes les plus critiques pour la pérennité de l'infrastructure de production appelée à être mise en place.

Perçu comme un nouveau maillon des coopérations qui se sont développées ces dernières années entre la Türkiye et la Libye dans les domaines de la défense et de la formation technique, ce programme devrait se poursuivre à l'avenir avec de nouveaux groupes de formation couvrant différentes branches de l'ingénierie.

Lancée dans le sillage de la vision industrielle de la Libye, cette mobilisation pour la formation ne marque pas seulement le parcours professionnel de 22 jeunes: elle constitue aussi un jalon important du partenariat stratégique de longue haleine que les deux pays entendent bâtir dans les domaines du savoir, de la technologie et de l'ingénierie.

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